在当今快速发展的社会中，城市之间的竞争不仅仅是经济实力的竞争，更是人才资源的竞争。作为中国东南沿海的重要城市之一，杭州一直致力于吸引和留住高素质的人才，以推动城市的持续发展。2020年，杭州市政府出台了多项人才引进政策，旨在为各类优秀人才提供更好的发展平台和生活保障。

首先，在住房保障方面，杭州为符合条件的人才提供了多种形式的住房支持。包括但不限于人才公寓、购房补贴以及租房补贴等。这些措施不仅减轻了人才在住房方面的经济压力，也为他们创造了更加稳定的生活环境，使他们能够全身心投入到工作与事业发展中去。

其次，在创业扶持上，杭州同样给予了极大的关注和支持。对于有志于创新创业的人才而言，政府设立了专项基金，并且简化了相关审批流程，降低了创业门槛。此外，还定期举办各类创新创业大赛及交流活动，帮助创业者拓宽视野、积累经验，增强市场竞争力。

再者，在子女教育方面也做出了相应安排。为了让人才无后顾之忧地投身于工作当中，杭州特别注重解决其子女入学问题。通过建立完善的教育资源分配机制，确保每位符合条件的孩子都能享受到优质的教育资源。

最后但并非最不重要的是，杭州还非常重视人才的职业成长与发展。为此，市政府积极搭建各种学习培训平台，鼓励和支持企业开展内部人才培养计划；同时，还组织了一系列高端论坛讲座等活动，邀请国内外知名专家分享前沿知识和技术成果，促进本地人才素质的整体提升。

综上所述，《杭州人才引进政策2020》从多个维度出发，全方位地为外来优秀人才提供了良好的发展条件。这一系列举措充分体现了杭州市委市政府对人才工作的高度重视，也为这座城市注入了新的活力与动力。相信在未来几年内，随着更多优秀人才汇聚于此，杭州必将在全国乃至全球范围内占据更加重要的地位。