【降职降薪通知书】尊敬的员工：
您好！
首先，感谢您一直以来对公司的支持与贡献。在过去的任职期间，您为团队的发展和业务的推进做出了一定的努力。然而，经过公司近期对各部门岗位职责、绩效表现及整体运营情况的综合评估，我们决定对部分岗位进行调整，以更好地适应公司当前的发展需求。
基于您的工作表现、岗位匹配度以及公司整体人力资源规划，经公司管理层研究决定，自2025年4月1日起，您将被调任至其他岗位，并相应调整薪资待遇。具体安排如下：
- 原岗位： [原岗位名称]
- 新岗位： [新岗位名称]
- 职级调整： [原职级] → [新职级]
- 薪资调整： [原薪资标准] → [新薪资标准]
此次调整是基于公司战略发展的需要，旨在优化组织结构、提升管理效率。我们相信，这一变动不仅有助于公司整体运营的提升，也将为您带来新的发展机会与挑战。
如您对本次调整有任何疑问或建议，欢迎随时与人力资源部联系，我们将尽力为您提供必要的解释与支持。
请您于收到本通知后3个工作日内与相关部门办理工作交接手续，并配合完成岗位调动的相关流程。
再次感谢您对公司的理解与支持。我们期待在新的岗位上，继续与您携手共进，共创更好的未来。
此致
敬礼！
[公司名称]
人力资源部
2025年3月25日
