【企业纪检监察工作职责梳理(第二版)x】在当前全面从严治党的大背景下，国有企业纪检监察工作作为保障企业健康发展的重要防线，其职责范围和工作内容不断细化和完善。为更好地适应新时代纪检监察工作的任务要求，进一步明确各级纪检监察机构的职能定位，提升监督执纪问责的科学性和规范性，现对《企业纪检监察工作职责梳理》进行修订，形成“第二版”，旨在为各单位提供更具指导性和可操作性的参考依据。

一、纪检监察工作的总体定位

企业纪检监察工作是落实党要管党、全面从严治党要求的重要组成部分，是推动企业党风廉政建设和反腐败斗争深入开展的关键力量。其核心任务是监督、执纪、问责，同时注重教育、预防与制度建设，构建不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制。

二、主要职责内容

1. 监督检查职责

对企业各级党组织和领导干部执行党的路线方针政策、遵守党纪国法、履行职责情况进行监督检查，确保政令畅通、令行禁止。

2. 纪律审查职责

依法依规开展对违纪问题线索的初步核实、立案调查和处理工作，严肃查处违反党纪政纪的行为，维护党的纪律权威。

3. 廉政教育职责

开展形式多样的廉政教育活动，增强党员干部的廉洁自律意识，筑牢思想防线，营造风清气正的企业环境。

4. 制度建设职责

推动企业完善内部监督制度体系，健全权力运行制约机制，防范重点领域和关键环节的廉洁风险。

5. 信访举报处理职责

受理群众来信来访，及时核查反映的问题线索，维护职工合法权益，促进企业和谐稳定。

6. 作风建设监督职责

督促企业加强作风建设，整治“四风”问题，坚决反对形式主义、官僚主义，提升服务效能和管理质量。

三、工作机制与协作关系

纪检监察工作应与企业党委、董事会、监事会等治理主体密切配合，形成监督合力。同时，应加强与审计、财务、人力资源等部门的信息互通，构建协同联动的监督网络，提升监督的覆盖面和实效性。

四、工作要求与保障措施

1. 强化责任落实

明确各级纪检监察人员的岗位职责，落实“一岗双责”，推动主体责任和监督责任同步发力。

2. 提升队伍素质

加强纪检监察干部的政治素养和业务能力培训，打造一支忠诚干净担当的纪检监察队伍。

3. 完善保障机制

为企业纪检监察工作提供必要的组织保障、经费支持和制度保障，确保各项工作顺利推进。

五、结语

随着国有企业改革的不断深入和全面从严治党的持续推进，纪检监察工作的重要性日益凸显。通过不断完善职责体系、优化工作机制、强化队伍建设，企业纪检监察工作将更加精准有效地服务于企业发展大局，为企业高质量发展保驾护航。

（注：本文件为内部参考材料，未经许可不得外传。）