【医院治安保卫工作总结】在过去的年度工作中，我院始终将治安保卫工作作为保障医疗秩序、维护职工和患者安全的重要任务来抓。通过不断健全制度、强化管理、提升应急能力，努力构建一个安全、稳定、和谐的医疗环境。现将本年度治安保卫工作的开展情况总结如下：

一、加强组织领导，落实主体责任

医院高度重视治安保卫工作，成立了以院长为组长的治安保卫领导小组，明确职责分工，层层签订责任书，确保各项措施落到实处。同时，定期召开治安保卫工作会议，分析形势、查找问题、部署任务，形成齐抓共管的良好局面。

二、完善制度建设，规范管理流程

根据国家相关法律法规和上级部门的要求，结合本院实际，进一步修订和完善了《医院治安保卫管理制度》《突发事件应急预案》等规章制度，明确了各类事件的处置流程和责任人，确保各项工作有章可循、有据可依。

三、强化日常巡查，提升防控能力

保卫科坚持24小时值班制度，加强对医院重点区域、要害部位的巡查力度，特别是门诊大厅、住院部、药房、财务室等人员密集或易发案的区域。同时，安装和升级监控设备，实现重点区域全覆盖，提高了技防水平。

四、加强队伍建设，提升专业素质

定期组织保卫人员参加业务培训和演练，内容涵盖消防知识、急救技能、应对突发事件处理等，全面提升队伍的专业能力和实战水平。此外，与当地公安机关建立联动机制，确保在发生紧急情况时能够迅速响应、有效处置。

五、注重宣传教育，营造安全氛围

通过张贴宣传海报、发放资料、举办讲座等形式，广泛开展安全教育活动，提高全院职工和患者的安全防范意识。特别是在节假日和重要时间节点，加大宣传力度，增强大家的安全责任感。

六、积极排查隐患，确保安全稳定

定期组织安全隐患大排查，对消防设施、水电线路、门窗防盗装置等进行全面检查，发现问题及时整改，杜绝事故隐患。同时，针对医院周边环境进行摸排，协调相关部门共同治理，营造良好的外部环境。

总之，本年度医院治安保卫工作取得了一定成效，但仍存在一些不足之处，如个别员工安全意识有待加强、技防手段仍需进一步提升等。下一步，我们将继续坚持以人为本、安全第一的原则，不断优化工作机制，强化责任落实，推动医院治安保卫工作再上新台阶，为医院高质量发展提供坚实保障。